Nuova energia, nuove risorse e un obiettivo chiaro: rendere Ferrara sempre più attrattiva per giovani professionisti e ricercatori.
Il Comune di Ferrara rilancia il progetto Ferrara Talent Playground con un finanziamento regionale di oltre 120mila euro, grazie al sostegno della regione Emilia-Romagna. Un investimento concreto per trasformare la città in un punto di riferimento per chi vuole costruire qui il proprio futuro.
🎯 L’obiettivo: attrarre, accogliere, trattenere
Dopo il successo della prima edizione, che ha coinvolto circa 300 talenti da tutta Italia, ora l’obiettivo è fare un passo in più: non solo attrarre, ma creare le condizioni perché i talenti restino, insieme alle loro famiglie.
A presentare il nuovo corso sono stati il vicesindaco Alessandro Balboni e l’assessora alle Politiche Giovanili Chiara Scaramagli, sottolineando come investire sui talenti significhi investire direttamente sulla competitività e sulla vitalità della città.
Hanno partecipato alla conferenza anche Paolo Govoni, presidente di Sipro Ferrara e vicepresidente della Camera di Commercio Ferrara-Ravenna, Gabriele Marzano, referente del progetto per la Emilia-Romagna, e di Marco Rizzo di Open Lab.
🧭 Il cuore del progetto: servizi concreti e rete territoriale
Il motore della nuova edizione sarà il Talent Point, uno sportello unico gestito da Open Lab, che offrirà:
- accoglienza e orientamento personalizzato
- supporto per l’inserimento lavorativo
- strumenti digitali multilingue e un Welcome Kit dedicato
- informazioni pratiche per vivere e lavorare in città
- networking ed eventi tematici
Tra le novità anche una nuova Welfare Card, sviluppata in collaborazione con la Camera di Commercio Ferrara-Ravenna, che offrirà agevolazioni e opportunità concrete ai talenti coinvolti in cambio di percorsi di cittadinanza attiva e/o inserimento nelle aziende aderenti.
💡 Una strategia per il futuro della città
Il comune di Ferrara rafforza così il proprio ecosistema dell’innovazione, mettendo al centro servizi di qualità, connessioni professionali e opportunità reali di crescita.
Non è solo un progetto. È una strategia per trasformare Ferrara in una città dove il talento non è solo di passaggio, ma resta, cresce e crea valore.